Fusionen & Übernahmen

Wie bewertet man eine Übernahmegelegenheit?

Als CEO sind Sie ständig auf der Suche nach Möglichkeiten, Ihr Unternehmen weiterzuentwickeln. Ein Weg dorthin sind Fusionen und Übernahmen (M&A). Doch woran erkennen Sie, ob eine M&A-Gelegenheit zu Ihrem Unternehmen passt? Diese Punkte sollten Sie bei der Bewertung einer M&A-Gelegenheit berücksichtigen:

Lesedauer: 5 Min. Autor: Collaboration Capital Aktualisiert: Thema: Unternehmenskauf, Unternehmensbewertung, Due Diligence

Die 4 Kriterien zur Bewertung einer Übernahmegelegenheit

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Die strategische Passung

Einer der wichtigsten Punkte bei der Bewertung einer M&A-Gelegenheit ist die Frage, ob das Zielunternehmen strategisch gut zu Ihrem Unternehmen passt. Das Zielunternehmen sollte die Stärken Ihres Unternehmens ergänzen und Ihnen helfen, Ihre langfristigen Ziele zu erreichen. Sind Sie beispielsweise ein kleines Softwareunternehmen, könnte Ihnen die Übernahme eines großen Hardwareunternehmens die Größe und die Vertriebskanäle verschaffen, die Sie brauchen, um am Markt wettbewerbsfähig zu sein.

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Notwendige Prüfungen

Ein weiterer wichtiger Aspekt bei der Bewertung einer M&A-Gelegenheit ist die Due Diligence. Dabei handelt es sich um die Untersuchung des Zielunternehmens, um sicherzustellen, dass es eine gute finanzielle Investition ist. Prüfen sollten Sie unter anderem die Abschlüsse, Produkte, Kunden und Wettbewerber des Zielunternehmens. Sorgfalt hilft Ihnen, böse Überraschungen im weiteren Verlauf zu vermeiden.

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Der faire Preis

Selbstverständlich müssen Sie auch sicherstellen, dass Sie einen fairen Preis für das Zielunternehmen zahlen. Wer für ein Unternehmen zu viel bezahlt, kann sein gesamtes eigenes Unternehmen gefährden. Sorgen Sie dafür, dass Ihnen die richtigen Tools oder Berater zur Verfügung stehen, um das Zielunternehmen korrekt zu bewerten.

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Die Risiken

Fragen Sie sich, welche Risiken mit der Transaktion verbunden sind. Welche Umsetzungsrisiken bestehen? Welches regulatorische Risiko birgt der Deal? Welches Reputationsrisiko birgt er? Die Antworten auf diese Fragen helfen Ihnen zu verstehen, welche Risiken gesteuert werden müssen, um die Transaktion erfolgreich abzuschließen.

Methoden zur Bewertung eines Zielunternehmens

Um den „fairen Preis“ festzulegen, kombiniert man in der Regel mehrere Methoden, um statt einer einzigen Zahl eine stimmige Bewertungsspanne zu erhalten. Verschiedene Szenarien können Sie mit unserem Finanzierungsrechner durchspielen.

Multiplikatoren (EBITDA, Umsatz)

Auf eine Finanzkennzahl des Zielunternehmens wird ein Faktor angewendet, der bei vergleichbaren Unternehmen beobachtet wurde. Schnell und bei KMU und größeren Mittelständlern weit verbreitet.

Discounted-Cashflow-Verfahren (DCF)

Der Wert wird aus den erwarteten künftigen Cashflows ermittelt, abgezinst auf ihren heutigen Wert. Geeignet für Unternehmen mit vorhersehbarer Entwicklung.

Substanzwert (neu bewertetes Nettovermögen)

Jeder Vermögenswert und jede Verbindlichkeit wird zum Marktwert neu bewertet, um einen Substanzwert zu ermitteln. Sinnvoll für anlageintensive Unternehmen (Immobilien, Industrie).

Vergleichstransaktionen

Man stützt sich auf die tatsächlich gezahlten Preise bei jüngsten Transaktionen mit ähnlichen Zielunternehmen, um eine marktübliche Spanne zu bestimmen.

Fazit:

Fusionen und Übernahmen können ein hervorragender Weg sein, Ihr Unternehmen weiterzuentwickeln – wichtig ist jedoch, dass Sie sich die Zeit nehmen, jede Gelegenheit sorgfältig zu bewerten. Stellen Sie sicher, dass das Zielunternehmen strategisch passt, dass Sie eine angemessene Due Diligence durchgeführt haben und dass Sie einen fairen Preis zahlen. Erst dann sollten Sie eine M&A-Transaktion weiterverfolgen.

Von der ersten Durchsicht zur Entscheidung: eine Analyse Schritt für Schritt

Die vier oben vorgestellten Kriterien entfalten ihre volle Wirkung, wenn sie in einer bestimmten Reihenfolge angewendet werden. Ziel ist es, ungeeignete Mandate schnell auszusortieren und die vertiefte Analyse, die mehr Zeit und Honorare kostet, den Zielunternehmen vorzubehalten, die sie verdienen. Hier der typische Ablauf nach Eingang eines Mandats.

  • Der strategische Filter. Bei der Lektüre des Teasers oder der ersten Präsentation zählt nur eine Frage: Passt das Zielunternehmen zur Akquisitionsthese (Geschäftsfeld, Region, Größe, Kundenstruktur)? Erfordert die Antwort lange Begründungen, lautet sie in der Regel Nein. Unser Bewertungsraster für Zielunternehmen in fünf Fragen hilft, diese erste Vorauswahl zu strukturieren.
  • Die Qualität der Ergebnisse. Bevor über den Preis gesprochen wird, muss man verstehen, was das Unternehmen tatsächlich verdient. Bereinigt werden außerordentliche Posten, die Vergütung des Geschäftsführers, wenn sie von einem marktüblichen Niveau abweicht, sowie Mieten an eine verbundene Gesellschaft. Anschließend wird geprüft, ob sich die Ergebnisse tatsächlich in Liquidität umwandeln: Ein wachsendes Working Capital oder aufgeschobene Investitionen können ein gutes bilanzielles Ergebnis trügerisch machen.
  • Synergien – vorsichtig bemessen. Man unterscheidet Kostensynergien, die leichter zu beziffern und zu realisieren sind, von Umsatzsynergien, die unsicherer sind. Eine verbreitete Vorsichtsregel lautet, sie nicht in den an den Verkäufer gezahlten Preis einzurechnen: Sie vergüten die Integrationsarbeit des Käufers, die unser Leitfaden zur Post-Merger-Integration erläutert.
  • Vereinbarkeit mit der Finanzierung. Ein Preis ist nur akzeptabel, wenn er sich finanzieren lässt, ohne das Ganze zu gefährden. In der Praxis wird geprüft, ob die vom Zielunternehmen und vom Käufer erwirtschaftete Liquidität ausreicht, um die Akquisitionsfinanzierung in einem vorsichtigen Szenario zu tilgen – unter Bezug auf die von Banken geprüften Kennzahlen.
  • Die Preisobergrenze. Der letzte, oft vergessene Schritt: Vor der Verhandlung den Preis festlegen, ab dem man verzichtet. Diese Obergrenze, nüchtern auf Basis der Bewertungsmethoden und der identifizierten Risiken bestimmt, schützt vor der Euphorie am Ende einer Verhandlung.

Die häufigsten Fehler entstehen übrigens weniger durch eine falsche Methode als durch ein Versäumnis: Abhängigkeit von einem Kunden oder einer Schlüsselperson, nachzuholende Investitionen, nicht übertragbare Verträge. Genau diese Punkte sollen die Prüfungen nach Unterzeichnung der Absichtserklärung aufdecken, wie unsere Seite zu Due Diligence und garantie d’actif et de passif (GAP, Garantie- und Freistellungsvereinbarung) erläutert.

Häufig gestellte Fragen zur Bewertung einer Übernahme

Was ist die Due Diligence bei einer Übernahme?

Die Due Diligence ist die eingehende Prüfung des Zielunternehmens – finanziell, rechtlich, steuerlich, arbeitsrechtlich und kommerziell –, die vor der Übernahme durchgeführt wird, um die Richtigkeit der übermittelten Informationen zu überprüfen und Risiken zu erkennen, bevor man sich bindet.

Wie bewertet man ein Zielunternehmen?

Die gängigsten Methoden sind Multiplikatoren (EBITDA, Umsatz), das Discounted-Cashflow-Verfahren (DCF), der Substanzwert und Vergleichstransaktionen. In der Regel kombiniert man mehrere Ansätze, um eine Wertspanne festzulegen.

Woran erkenne ich, ob ich den richtigen Preis zahle?

Indem Sie die Bewertung aus mehreren Methoden dem geforderten Preis gegenüberstellen und dabei die erwarteten Synergien sowie die in der Due Diligence identifizierten Risiken berücksichtigen. Ein M&A-Berater hilft, den Preis zu objektivieren und die Verhandlung zu strukturieren.

Welche Risiken sollte man vor einer Übernahme prüfen?

Neben Umsetzungs-, Regulierungs- und Reputationsrisiken sind finanzielle (Verbindlichkeiten, Liquidität), rechtliche, steuerliche und arbeitsrechtliche Risiken zu prüfen – ebenso wie mangelnde kulturelle Passung zwischen den Teams.

Quellen und Referenzen

Inhalt verfasst und geprüft vom Team von Collaboration Capital. Diese Referenzen dienen ausschließlich der Information und ersetzen keine auf Ihre Situation zugeschnittene Rechts- oder Steuerberatung.

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Unsere Experten analysieren die strategische Passung, führen die Due Diligence durch und objektivieren den Preis, um Ihre Transaktion abzusichern.

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